資生堂

1) 有報にのみ記載されている内容

• 企業の沿革（1872年創業から2025年12月の資生堂(タイランド)完全子会社化までの詳細な年表）
• 事業の内容（事業区分ごとの主な事業内容と主要会社一覧、事業系統図）
• 関係会社の状況（親会社なし、子会社64社・関連会社3社の詳細リスト、議決権比率・資本金・事業内容・関係内容、各社損益情報）
• 従業員の状況（連結・提出会社ごとのセグメント別従業員数、平均年齢・勤続年数・給与、労働組合、女性管理職比率・育休取得率・賃金差異）
• 経営方針・経営環境・課題（企業理念、2030中期経営戦略詳細、サステナビリティ全般・気候変動・DE&I・人的資本の取り組み）
• 事業等のリスク（21の重要リスク一覧と対応策、リスク評価軸）
• 設備の状況（設備投資概要・主要設備・新設除却計画）
• 提出会社の株式等状況（株式総数、新株予約権、株主構成、大株主、議決権、自己株式取得状況）
• コーポレートガバナンス（指名・報酬・監査委員会構成、内部統制システム）
• 役員報酬（報酬総額・種類別、決定方針・業績連動目標）
• 投資株式保有状況（政策保有・純投資目的の区分、銘柄数・金額）
• 提出会社の財務諸表（貸借対照表・損益計算書・株主資本等変動計算書・附属明細表、注記）
• 提出会社の株式事務概要（株主優待制度）

2) 有報の方が詳細に記載されている内容

• 主要な経営指標等の推移（連結IFRS・日本基準、提出会社、過去5期分、注記詳細）
• キャッシュ・フロー（連結・提出会社、詳細内訳）
• 研究開発活動（スキンケア・サンケア・メディカルダーマ・サステナビリティ・生活者共創の詳細成果）
• サステナビリティ（ガバナンス・戦略・リスク管理・指標目標、気候変動・DE&I・人的資本の詳細数値・KPI）
• 生産・受注・販売実績（セグメント別詳細）
• 資金調達・流動性・格付け（ネットデット比率、手元流動性、コミットメントライン）
• 設備投資（セグメント別詳細、計画額）
• 企業結合（DDG Skincare買収詳細）
• 財務諸表注記（減損テスト詳細、公正価値階層、ヘッジ会計、リース詳細、株式報酬詳細）